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礦難 |
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礦難是指在採礦過程中發生的事故，通常造成傷亡的危險性極大，世界上每年至少有幾千人死於礦難。常見的礦難有：瓦斯爆炸、煤塵爆炸、瓦斯突出、透水事故、礦井失火、頂板塌方等。在2003年，中國生產了世界約35%的煤，但在煤礦事故死亡人數上卻佔約80%。 關於煤礦 礦難對礦山有著毀滅性的破壞。嚴重威脅礦工的生命安全。中國是一個產煤大國，是一個嚴重依賴煤炭能源的國家，同時也是礦難大國。盜採煤礦、生產失誤、器械老化及故障等人為原因是礦難的主要原因。各次礦難事故說明，解決這些問題需要各級部門的統一協調。只有不斷加強礦山開采的管理力度，才能有效地減少礦難事故的發生。 事故種類 瓦斯爆炸 瓦斯與空氣混合，在高溫下急劇氧化，並產生衝擊波的現象，是煤礦生產中的嚴重災害。 1675年英國莫斯廷（Mostyn）礦發生大規模瓦斯爆炸，其後各主要採煤國家都曾多次發生重大的瓦斯或瓦斯與煤塵爆炸事故。 1942年4月26日，日本侵占下的中國本溪煤礦發生瓦斯與煤塵爆炸，當場死亡1528人，傷268人，為世 中國煤礦瓦斯爆炸的火源主要是電火花和爆破，主要發生地點是採掘工作面。煤礦瓦斯爆炸產生的瞬間溫度可達1850∼2650℃，壓力可達初壓的9倍，爆源附近氣體以每秒幾百米以上的速度向外衝擊，使人員傷亡，巷道和器材設施毀壞。爆炸後氧濃度降低，生成大量CO2和CO，有窒息和中毒危險。 [1] 預防措施主要有： 1.開採解放層。在多煤層礦井中，選擇一個無突出煤層或突出危險性較小的煤層作為解放層，首先開採，使上下鄰近煤層卸壓，從而消除突出危險。這是比較有效的區域性措施。 2.抽放瓦斯，降低瓦斯壓力，削弱瓦斯在煤層中的作用。 3.水力沖孔，煤層注水，安設專門支架等措施也有一定效果。 4.震動性放炮誘發突出。控制振動強度，採用擋欄措施可獲一定效果。 5.用礦井通風和控制瓦斯湧出等方法，防止瓦斯濃度超過規定； 6.控制火源，杜絕非生產需要的火源，如吸煙、火柴、明火照明等。對生產中不可避免的高溫熱源，採用專門措施嚴加控制，如只准使用特製的礦用安全炸藥和電氣設備，加強井下火區的管理，禁止井下拆開礦燈等； 7.定期或自動連續檢查工作地點的CH4濃度和通風狀況。 煤塵爆炸 煤塵爆炸同瓦斯爆炸一樣都屬於礦井中的重大災害事故。我國歷史上最嚴重的一次煤塵爆炸發生在1942年日本侵略者統治下的本溪煤礦，死亡1549人，殘246人，死亡的人員中大多為CO中毒，事故發生前，巷道內沉積了大量煤塵，是由於電火花點燃局部聚積的瓦斯而引起的重大煤塵爆炸事故。 瓦斯突出 瓦斯突出是煤與瓦斯突出的簡稱，煤與瓦斯突出是指在壓力作用下，破碎的煤與瓦斯由煤體內突然向採掘空間大量噴出，會給採礦者帶來危險的一種現象。也是礦難地主要類型之一。 礦井火災 礦井發生的火災(包括危及井下的地面火災)，常招致人員傷亡，設備損失，礦井停產，資源破壞，甚至引起瓦斯、 煤塵或硫化礦塵爆炸。 1894年俄斯特拉發-卡爾維納地區(Ostrav-Karvina)拉瑞什(Larisch)煤礦(位於今捷克斯洛伐克境內)因火災引起瓦斯爆炸，當場死亡235人，處理事故時又發生第二次瓦斯爆炸，礦山救護隊員大部分犧牲。礦井火災按引起的熱源不同分內因火災和外因火災兩類。 內因火災分煤自燃、硫化礦石自燃兩種。外因火災指一切產生高溫或明火的器材設備，如果使用管理不當，可點燃易燃物，造成火災。在中、小型煤礦中，各種明火和爆破工作常是外因火災的起因。 礦井水災 礦山突然湧水所造成的災害。 1935年中國山東魯大公司北大井，在巷道掘進到與朱龍河連通的周瓦莊斷層附近時，河水突然灌入井巷，湧水量達578∼648m3/min，78小時後，全礦淹沒。 礦井水災的水源有大氣降水(雨、雪)、地表水、含水層水、斷層水和舊巷或採空區積水等。大氣降水可能從地表低窪地通過塌陷區裂隙或井口灌入井巷，造成災害。地表水指河、湖、塘、溝及水庫的積水。含水層水如砂礫層含水、石灰岩溶洞水，兩者可能通過裂隙、斷層、舊巷等通道進入井巷。斷層破碎帶常大量積水，特別是斷層與含水層或地表水溝通時，補給豐富，威脅更大。舊巷或採空區積水，往往靜水壓力大，來勢猛，且常含有害氣體，易造成人身事故。礦山水災的主要原因是：水文地質情況不明；缺乏附近老窖、舊巷的積水資料；未及時採取有效的探、防水措施；排水系統不完善以及排水設備能力過小或設備故障等。 頂板事故 頂板事故是指在井下採煤過程中，頂板意外冒落造成的人員傷亡、設備損壞、生產中止等事故。在實現綜合機械化採煤以前，頂板事故在煤礦事故中佔有極高的比例，隨著支護設備的改進及對頂板事故的研究、預防技術的提高和逐步完善，頂板事故所佔的比例有所下降，但仍然是煤礦生產中的主要災害之一。 深層原因 中國煤礦事故傷亡基本發生在各安全投入落後的煤礦及煤礦中安全設施投入落後的礦井。監督管理不到位，腐敗盛行是根本原因。因腐敗當道，往往不用先進安全生產技術。先期安全設計建設投入嚴重不足，同時大量資金空耗，大量利潤上繳或被各級政府官員卡要。煤礦管理上形式主義氾濫，規程難行，只顧一時利益，任人唯親現象嚴重。同工不同酬，消極情緒瀰漫，超負荷運轉，隱患不及時處理，措施不落實。利益驅動與GDP情節，地方保護主義盛行；工人維權意識不足。勞動保護嚴重不到位，工作效率低下。各級奢侈浪費現象嚴重。 |
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